2016年辽宁农信社内训师培养项目。总共项目周期是10天。5天的授课技巧，5天的课程设计与开发。2016年第四季度，还要进行高级内训师的培养，内容涉及专家经验萃取，微课开发等。
2016年三星电子东北支设内训师的训练课程。两天的时间，老师教授了基于专家经验萃取的案例开发，还有微课设计与开发（语音与PPT完美结合）。
2016年广州东风本田发动机 TTT内训师培训。这些内训师听过许多类似的内训师培训课程，具备较高的授课技巧和能力。楼老师运用引导的教学技巧，帮助学员提升授课能力，灵活教学手法。
孩子们的笑声在诺大的房间里此起彼伏，我和小李作为两个“超级奶爸”，坐在一旁笑眯眯地看着他们，一边喝着咖啡，一边聊天。小李比我小不了几岁，和我一样，毕业不久就开始创业，主要在IT行业做系统集成，十几年下
见到一些老板，他们总会感叹说：生意不好做，做什么都比开厂赚钱。面对国外经济不景气，出口贸易订单减少，很多民营企业举步维艰。于是这些勤俭节约了大半辈子的老板也纷纷去香港，澳门购物，赌博去了，以犒劳自己。
一般谈到管理者的角色认知的时候，都会提到一个角色，那就是教练。教练的角色就是要辅导和培育下属。我们说不孝有三，无后为大。对于一个管理者来说，如果你没有给企业培育出合适的人才，也是对企业最大的不孝。正所
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客户：北京百灵威化学试剂有限公司 地点：北京市 - 北京 时间：2013/7/23 0:00:00 培训收益 快速帮助您打造一支高效、团结、互爱、敢于承担责任、执行彻底、有激情、敬业忠诚的团队群体，为
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