模块

学习目标

主要内容

Module 1.

教练的心智模式

?      学会如何发掘员工的创造力和责任感

? 教练的心智模式

? 教练的定义和发展

? 逻辑层次与影响力

Module 2.

教练的艺术

?      掌握并恰当地使用各种技巧辅导下属

艺术化应用教练技巧

? 积极倾听技术

? 提问技术

? 反馈技术-积极的、发展性反馈

? 态度 : SET

Module 3.

教练语言的艺术

?      了解教练式沟通的特点、构成要素和影响力

?      管理各构成要素，使教练能够有效进行

? 教练式沟通的特点

? 教练式沟通的构成要素

? 教练者/被教练者指导用语的特点

Module 4.

教练的流程

?  有效开展各个步骤的教练

?      高效的教练模式

? 教练之箭

 ? 对5R模型的理解

第1步 : (关系）

第2步 : (目标）

第3步 : (了解现状)

第4步: (认识核心要素)

第5步: (探索解决方案)

Module 5.

用于团队辅导的教练工具

? 培养团队群策群力的能力

? 培养团队创新思维的能力

? 头脑风暴

? 平衡轮

? 世界咖啡

Module 6.

组织内部的

教练

? 掌握并运用组织内部教练

可成功实施的核心要素

? 认识到创建教练型组织时

个人的作用

? 利用自我教练持续成长

? 组织内部教练的核心成功要素

? 教练型组织

? 自我教练

? 积极的、发展性反馈日志