南昌站
[更换]
选择城市
总站
北京
上海
重庆
天津
广州
深圳
杭州
苏州
南京
武汉
宁波
青岛
太原
石家庄
合肥
厦门
南昌
长沙
沈阳
长春
成都
无锡
郑州
佛山
济南
福州
泉州
南通
东莞
西安
更多城市分站招商中
首页
讲师
讲师视频
讲师课程
授课见证
培训需求
登录
|
免费注册
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索:
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到
10
篇讲师授课见证
默认排序
浏览数
发表时间
明日倍增讲师授课见证
赵楠
班组建设典型经验与成果
明日倍增
班组建设
明日倍增
一、 背景的提出: 为了提高班组管理水平,培育高素质、高技能员工队伍,建设制度健全、创新力强、能打硬仗、业绩突出的一流班组,某国企班组积极开展班组“争创一流”建设
赵楠
班组长体验式培训课堂照片
明日倍增
班组长培训
课程大纲 第一部分——班组长的角色认知 第1讲:班组长的角色认知 1.班组长的角色认知 1) 班组长与非班组长的根本差别是什么? 2) 什么是班组长的核心职责?
许英超
班组培训现场照片
班组长培训
明日倍增
中国航天三院班组长管理能力提升培训 青岛港班组长管理能力轮训 首都机场股份公司四型班组建设培训 锦宁镁铝五型班组建设培训项目 咸阳机场股份公司班组建设项目 神华宁
许英超
班组建设效果落地辅导
班组建设效果落地辅导
明日倍增
首先我们要搞清楚班组管理的标准定义。即:通过导入方法、模式和工具,提升员工素质,夯实企业管理基础的一个持续改善过程。通过这个过程使班组成为规范、高效的作业单元,最
赵楠
“五上工作法”助力班组建设
班组建设
明日倍增
精益班组
和谐型班组
学习型班组
班组长的水平和素养对班组管理工作有重要影响。再完善的制度、再精细的管理,最终要通过基层贯彻落实;再宏伟的目标、再繁琐的任务,最终要通过班组长分配到班组、落实到个人
赵楠
讲师客户评价
班组长培训
明日倍增
精益生产
班组落地辅导
标杆班组建设
赵老师是北京
明日倍增
管理顾问的课程研发带头人,专注国企央企十余年,这十年来服务很多行业灯塔级客户,为很多集团性企业打造了标杆示范班组,在全集团大力推广复制,为企业
万麟德
明日倍增
“五上工作法”助力班组建设
班组长培训
班组建设
班组长胜任力
五型班组建设
精益生产
班组长的水平和素养对班组管理工作有重要影响。再完善的制度、再精细的管理,最终要通过基层贯彻落实;再宏伟的目标、再繁琐的任务,最终要通过班组长分配到班组、落实到个人
许英超
明日倍增
“五上工作法”助力班组建设
班组建设
班组长胜任力
五型班组建设
学习型班组建设
班组长培训
班组长的水平和素养对班组管理工作有重要影响。再完善的制度、再精细的管理,最终要通过基层贯彻落实;再宏伟的目标、再繁琐的任务,最终要通过班组长分配到班组、落实到个人
赵楠
明日倍增
赵楠老师 某省机场集团班组长轮训
[班组建设
] [班组长培训] [标杆班组建设] [班组长系统能力提升
班组建设是一项系统的、长期的、实效的企业夯基工程。班组建设不可能一蹴而就,需要一个长期反复深入的过程;班组建设不是领导或班组长某个人或某个部分的事儿,它需要企业全
许英超
企业班组长日常管理问卷调查 北京
明日倍增
17年班组长培训需求问卷
班组长培训需求调研
本问卷旨在了解公司班组长的工作/生活状态,并希望通过此问卷解决现存的问题,实现公司与员工的共同发展。调查结果作为评价及改善公司各项工作的依据,您的见解和意见对于公
相关搜索:
明日倍增讲师授课见证
|
明日倍增培训师授课见证
|
明日倍增培训讲师授课见证
讲师网南昌站 nc.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系:小文老师 18681582316
Copyright©2008-2024 版权所有
浙ICP备06026258号-1
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
更多城市分站招商中