一、杜邦安全文化的发展 1、杜邦公司简介及事故发生 2、杜邦公司的再生 3、杜邦安全四项决策 4、杜邦安全发展的几个阶段 5、杜邦安全管理的十大原则 6、杜邦安全管理的启示 二、海尔6S文化 1、海尔
一、培训对象： 企业生产班组长、主管 二、培训时间： 6-12小时（根据需求调整） 三、课程特色： 1）从班组长角色出发，结合行业的实际案例，有针对性地进行培训，培班组长安全管理的精细化、规范化的工作
一、培训对象： 企业所有人员 二、培训时间： 6-12小时 （根据需求调整时间） 三、课程特色： 1）了解工作是为了什么 2）做好安全为了谁及生命属于谁 3）、授课形式新颖独特，通过角色扮演，学安全管
一、培训对象： 中层管理者以上人员 二、培训时间： 6-12小时 三、课程特色： 1）了解世界最先进的安全文化建设理念 2）帮助梳理受训企业安全文化建设的潜性问题 3）、授课形式新颖独特，通过角色扮演
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